讀書心得:這一生,你想留下什麼?:史丹佛的10堂領導課


本書是史丹佛前幾年剛退休的校長寫的,內容主要是在談「領導」。雖然我本人目前沒有在做領導類型的工作,但加減看一些、知道好的領導長什麼樣子好像也不錯,就也找來拜讀一下。或許是因為作者學界出身,內容架構滿嚴謹,想要講的內容都能找到相對應的案例,讓人清楚好懂,確實是本好書。

書裡面有十個章節,但我覺得做好領導最重要的是這三點:謙卑、服務跟勇氣。

謙卑,就是要尊敬所有人、不要自大,不要因為職位比人高就看人不起。要知道,一個組織能夠妥善運作,靠的是大家在各自的崗位上做好自己份內的事。或許職位看起來沒那麼高大上,但或許都有他的專業成份在,還是得尊重人家。

再來是以服務為本。在學界要兼行政職,一直都不是一個「爽缺」。因為除了原來就要做的學術工作以外,還要再多一些行政瑣事得處理。能換來的或許就是一個「名望」吧,用服務大家的時間來攥一些人品。雖然拿到職位以後變成一個什麼長,感覺起來高人一等,但那些都是虛的,並不足產生支持自己努力的動力。還是要以一個服務大家的心來做,知道自己的工作重點就是領導組織往目標前進,雖然會多了許多調配資源之類的繁雜瑣事,但好像就也是必須得做的。

第三點是要有勇氣來承擔責任。畢竟當了一個長官以後,除了要能謹慎下出決策指令以外,也要能夠對自己的決策負責任。如果只是做個爛好人,想要討好所有人,反而會讓事情窒礙難行。這時候得拿出一些「被討厭的勇氣」,勇敢的做出一些會讓人不好受的決定,像是果斷裁員、關閉工廠之類的,雖然做了可能會有一些人失去他們的工作,但做了以後會讓不良的營運狀況暫時止血,也是一個選項。


領導類型的工作,大多都是在與人溝通協調、調配資源,以及運用自己的位子來做出一些只有這位置能做的事情。所以如果光是為了自己的私利,肯定不會成為一個好的領導人,要能夠將心比心、多換位思考,或許才能把領導工作做好吧。共勉之。



書籍基本資料:

這一生,你想留下什麼?:史丹佛的10堂領導課
Leading Matters: Lessons from My Journey
作者: John L. Hennessy
譯者: 廖月娟
出版社:天下文化  
出版日期:2018/11/30
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